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央視網(wǎng)消息：廣東東莞是我國制造業(yè)大市，從正月初八開始，許多企業(yè)陸續(xù)開工。據(jù)東莞市人社局統(tǒng)計，今年東莞節(jié)后企業(yè)用工，對技術(shù)工人和管理人員需求同比上升近4%和超10%。當(dāng)?shù)厝松绮块T采用大數(shù)據(jù)繪制人才地圖、推動企業(yè)搭建技能大師工作室等措施，助力產(chǎn)業(yè)和人才協(xié)同進階。

據(jù)東莞市人社局統(tǒng)計，今年東莞全市節(jié)后用工對普工需求同比下降14.04%，技工和管理人員需求同比分別上升3.62%、10.42%。為了應(yīng)對這一變化，東莞市通過調(diào)研和第三方招聘平臺數(shù)據(jù)，采集企業(yè)需求、人才供給及分布情況，制作了可視化人才地圖。從事這些崗位是否要有經(jīng)驗、學(xué)歷有什么要求、哪些學(xué)校專業(yè)能對口等等，都能在地圖上掌握。

此外，針對不少企業(yè)對電氣工程師、機械設(shè)計工程師、數(shù)控車床師傅等技能人才的旺盛需求，從今年1月30日起，東莞計劃舉辦不少于40場線下招聘會。對一些重點產(chǎn)業(yè)的用工需求，還將組織企業(yè)和外省高校進行校企聯(lián)合招聘。

關(guān)鍵詞： 管理人員 分布情況 電氣工程師